NQT

L’association a déployé un dispositif unique de parrainage consistant à mobiliser les cadres supérieurs de ses entreprises adhérentes, afin qu’ils puissent accompagner les jeunes diplômés Bac+3 et plus (Bac+4 en Île de France avec expérimentation Bac+3 en QPV) dans leur recherche d’emploi : travail sur les outils (CV, lettre de motivation, préparation à l’entretien de recrutement), travail sur le projet professionnel, ouverture de réseau… et aide à la confiance en soi.

L’association met en œuvre des actions concrètes qui permettent de décliner en pratique le principe d’égalité des chances : donner à tous les mêmes opportunités d’accéder à un emploi dans la tradition d’excellence par le mérite et non en favorisant les passe-droits.

NQT est une opération qui offre ses services aux entreprises, fédérations et institutions soucieuses de découvrir de nouveaux talents et d’inscrire dans leurs actions une démarche éthique de valorisation de la diversité. C’est une façon simple et concrète de faciliter les échanges entre jeunes diplômés, cadres supérieurs et chefs d’entreprises

 

http://www.nqt.fr/

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